✅お客様に愛されて40年✨売上高47億の安定優良企業✨

＜提案しやすい＞人手不足に直接的な効果を発揮するサービス

＜学歴経験不問＞テクニックより誠実な活動がお客様に喜ばれます

＜土日祝休み＞月１回土曜日を交代制で出勤するからしっかり休める

＜高収入＞月給30万～＋賞与年2回

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＜電話でのお問い合わせ＞
06-6315-7711（採用担当：シゲモリ）まで
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✅キャリアステップ
営業目標に対する成果で主任へ
メンバーに対する教育で係長に
チーム目標に対する推進が出来て課長へと
上記内容に年次は関係なく役職は与えます

月収30万円（賞与年2回）～

◆昇給あり

✨想定年収450万円～

✨月給\300,000 基本給\230,000 固定残業代\70,000を含む/月
　※みなし残業代(月40時間分/7万円)
　超過分は別途全額支給

✨賞与年2回◆昇給年1回
・役職手当
・家族手当(配偶者10000円/子5000円)

■試用期間
有 3ヶ月（試用期間中の勤務条件：変更無）

◆支払い方法：月1回

◆交通費:全額支給

公共交通機関：全額支給

社用車ひとり1台貸与
⇒ガソリン代全額支給・通勤使用可

長期（3ヶ月以上）

週5日 、 1日8時間以上
朝～昼 、 昼～夕
9:00～18:30（実働８h）休憩90分

【休日休暇】年間113日
　　(内訳)
　　土曜 日曜 祝日
　　夏期連続：7日
　　年末年始：5日
　　GW連続 ：4日
　　その他（月一回土曜出勤有※社内カレンダーによる）

【有給休暇】
　入社半年経過時点10日

月 、 火 、 水 、 木 、 金 、 土 、 土日祝休み

◆退職金あり
・通勤に使用可能な自動車用意
◆社会保険完備
・雇用保険/労災保険/健康保険/厚生年金
・定期健康診断
・健康相談窓口

◆制度
・資格取得支援制度（全従業員利用可）
・研修支援制度（一部従業員利用可）
　制度備考
　2024年はマネジメントの研修を受講しております。

◆その他制度
　iPhone・PC貸与

✨【無理売りの無い業界を求めて】
営業あるあるですが、数字の為ならお客様に泣いてもらう
無理に売込まないと怒られる
営業は続けたいけど…
そんな時に出会ったのが当社。
目標はありますが、前提に建物の建設に不可欠な
商材の為、後は自分次第やなって思えます。
自分磨きに後ろめたさを感じず
前より営業を好きになれています。

営業（元通信関係-営業）40歳／男性

✨【飲食業から志した管理職】
飲食業は楽しかったんですが、土日が休めません。
子供の成長と共に『家族時間』『報酬』を得たい
でもこの年齢ではほとんどの職業がキャリアを求めます。
未経験でも応募できるのは助かりました。
先ずは数字、職位を上げるためには人を育てる
この考えに賛同し今は成果を出すことに集中しています。

営業（元飲食店店長）35歳／男性

✨【異業界出身だからこそ生れる価値観】
業界の“当たり前”に疑問を持ち
“これで良い”をもっと良いに変えれるか？
この課題に挑むには経験が邪魔をすることもあります。
私も異業種出身です
今、業界の常識をアップデートしようと考えたのは
それほど業界に伸びしろを感じたから。
世の中に『建設業は面白い』と思わせませんか？

人事担当：重森
36歳／男性

【売上高】
2024年/47億
2023年/42億
2022年/40億

応募専用電話番号、または応募ボタンよりご応募ください。WEB応募なら24時間受付中♪

エントリー後に弊社より書類選考のご案内をさせて頂きます１：履歴書・職務経歴書をご用意くださいませ２：書類選考通過後は、WEB又は対面での選考を行います　　面接は２回を予定しております

06-6315-7711

◆受付時間

担当者：重森（しげもり）までお気軽にお電話ください♪

【面接内容】
・弊社の事業内容理解度
・志望動機と活躍したいポジションのヒアリング
・弊社で叶えたい希望
・過去経験での失敗談等をお伺いします

また弊社と応募者様のマッチングを高める為
人事担当も社内環境や、事業状況等を正確に開示いたします（※事業優位情報に関しては開示無し）
お気軽にご質問くださいませ。